Bijna één op vijf Limburgse KMO's tot 250 werknemers denkt eraan om personeel te ontslaan in het eerste kwartaal van het nieuwe jaar. En wat vooral zorgen baart: de KMO's staan er het minst goed voor. Ze hebben de laagste aanwervingsintentie en de hoogste ontslagintentie, vergeleken met andere provincies. Donkere wolken stapelen zich dus op. Eén op drie KMO's vindt dat de loonindexering de concurrentieposite in gevaar brengt. Ook de onzekere werkvooruitzichten doen de bedrijven besluiten tot een ontslagronde.